Terug College van Burgemeester en Schepenen

ma 17/08/2020 - 13:00 Bureel AD

Hoogdringende punten toe te laten tot de zitting

Te bespreken punten (A-punten)

Vrije Tijd

Sport

Toerisme

Personeel & Organisatie

Personeel

Burger & Welzijn

Burgerzaken

Gelijke Kansen

  • Omwille van corona hebben we nieuwe plannen moeten uitwerken. Een plan A en A+ ingeval het haalbaar en toegelaten is om samen te komen. Een plan B ingeval we volledig digitaal moeten gaan. Samen met het agentschap integratie en inburgering en de dienst communicatie van de Stad Geel zal de onthaaldag georganiseerd worden op 24 oktober 2020. 

    Eind augustus zal definitief de knoop doorgehakt worden over welke formule op dat moment het beste past. 

    Het zal een verkort programma zijn om fysiek contact te vermijden. Dit wil zeggen dat er na het officiële gedeelte (welkom heten, wegwijs in Stad Geel, getuigenissen gewezen inburgeraars en het overhandigen van de attesten) direct een wandeling zal starten waarbij er geen receptie zal plaatsvinden. Als alternatief zullen mensen een wandel pakketje met streek- en eerlijke producten meekrijgen voor onderweg. 

  • In het kader van de week van de fairtrade (7-17 okotber 2020) heeft de fairtrade trekkersgroep samen met de ondersteuner van de dienst gelijke kansen opnieuw een programma uitgewerkt. Omwille van de COVID-19 pandemie ziet dit programma er anders uit dan voorzien. 

    Toch hebben we voor de planning een subsidie van 1600€ kunnen verkrijgen van het trade for development centere, een programma van Enabel het Belgische ontwikkelingslandschap. Al enkele jaren hebben zij een subsidiepot waarop lokale besturen kunnen intekenen. Dit is de 3e keer dat we in Geel met ons projectidee middelen kunnen verkrijgen. 

    Dit jaar zullen de middelen, aangevuld met eigen lokale middelen voorzien binnen dienst gelijke kansen en de aankoopdienst, aangewend worden om: 

    • Lokale horecanten te blijven stimuleren om te kiezen voor eerlijke producten zowel lokaal als elders uit de wereld.
    • Het lokaal bestuur warm te houden en collega's te sensibiliseren voor eerlijke handel en korte keten. 

    Omdat we dit jaar alles zonder fysieke contacten willen vormgeven zal het grootste deel van de middelen opgaan aan communicatiemateriaal. 

Sociale zorg

Werk

  • Binnen de ILV Tewerkstelling Zuiderkempen willen we via de ESF oproep 490 Outreach & activering II  begeleiding en extra ondersteuning  binnen wijk-werken, die nodig is om de kwetsbare doelgroep te activeren, mogelijk maken. Door in te zetten op begeleiding binnen het traject willen we de competenties van elke wijk-werker versterken en de doorstroomkansen verhogen. Op deze manier maken we binnen de regio Zuiderkempen wijk-werken tot een volwaardig voortraject om aansluitend een traject op maat van elke wijk-werker uit te werken. Het bied ons de mogelijkheid om binnen wijk-werken meer succesverhalen te realiseren dan in de huidige setting het geval is. 

Sociale Dienst

Grondgebonden Zaken

Bouw en Milieu

Mobiliteit en Openbare Werken

  • Evaluatie omgedraaide enkelrichting in de Kalvariebergstraat / voorstel invoering definitieve enkelrichting naar Eindhoutseweg

  • De Geelse huisvesting (GHV) is momenteel bezig met het vernieuwen van een groot deel van Leunen zuid, waarbij de (meeste) woningen ingesloten tussen Eendenstraat, Zwanenstraat, Wielewaalstraat, Duivenstraat en Koekoekstraat afgebroken en vernieuwd worden. Hierbij hoort ook een grondige heraanleg van de publieke ruimte. Voor het uitwerken van de omgevingsaanleg stelde GHV ontwerpbureau Broos tuin en landschapsarchitecten, Tramstraat 40 te Westerlo aan, dewelke een eerste schetsontwerp opstelde. De werkgroep grote bouwprojecten vormde samen met de wijkwerking zijn bemerkingen bij dit onderwerp. In dit dossier keurt het college van burgemeester en schepenen het schetsontwerp samen met het verslag goed. 

  • De Geelse huisvesting (GHV) ) plant de totale vernieuwing van hun woningen langs Vidse (tussen Meidoornstraat – Technische Schoolstraat – Vidse), waarbij de bestaande woningen worden afgebroken en vervangen door 40 huurwoningen (in 2 blokken meergezinswoningen), 1 losstaande fietsenstalling en 9 ééngezinskoopwoningen. Hierbij hoort ook een grondige heraanleg van de publieke ruimte. Voor het uitwerken van de omgevingsaanleg stelde GHV ontwerpbureau Broos tuin en landschapsarchitecten, Tramstraat 40 te Westerlo aan, dewelke een eerste schetsontwerp opstelde. De werkgroep grote bouwprojecten vormde samen met de wijkwerking zijn bemerkingen bij dit onderwerp. In dit dossier keurt het college van burgemeester en schepenen het schetsontwerp, de parkeernota en het verslag van de werkgroep goed. 

Gebouwen en Openbaar Domein

Lokale Economie

Financiën

Financiën

  • OVAM geeft vanaf nu subsidies voor de aankoop van herbruikbare bekers. Zowel de dienst toerisme (Geel zomert,...) als AGB cultuur (fuifzaal De Waai) maakt gebruik van deze bekers.

  • Gunnen opdracht "Differentiatie opcentiemen"

  • Tijdens de uitbraak van het  SARS-Cov-2 virus zijn er verschillende maatregelen genomen om de ziekenhuiscapaciteit en zorgcapaciteit te optimaliseren. 

    Zo worden er ook schakelzorgcentra geïnstalleerd. Deze schakelzorgcentra dienen als tussenoplossing om de capaciteit in de ziekenhuizen te ondervangen. 

    Een schakelzorgcentrum dient om de patiënten die niet ziek genoeg zijn op te vangen en om de patiënten die terugkeren van het ziekenhuis de nodige medische verzorging te verschaffen en op deze manier de capaciteit van het ziekenhuis te optimaliseren. 

    Het schakelzorgcentrum kan geïnstalleerd worden in de Astor-zorgtoren. De uitbating van dit schakelzorgcentrum is voorzien maar niet opgestart. Daarvoor is een opdracht gegund aan Astor op 30/4/2020.

    Dit besluit behandelt de vergoeding van de kosten voor de voorbereiding van de uitbating van het schakelzorgcentrum. Geel ontvangt als penhoudend bestuur toelagen van Vlaanderen die het, na goedkeuring van de financiële  verantwoording, doorbetaalt aan het SZC.

Algemeen Bestuur

Onderwijs

Algemeen Bestuur stad

managementteam

Gewone punten (B-punten)

Personeel & Organisatie

Personeel

Burger & Welzijn

Burgerzaken

Grondgebonden Zaken

Bouw en Milieu

Mobiliteit en Openbare Werken

Algemeen Bestuur

Onderwijs